ფსიქოლოგის სამუშაოს აღწერა - მოვალეობები, სამუშაოს აღწერა და მოთხოვნები

2024 ავტორი: Howard Calhoun | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 10:32

ყველა ადამიანმა არ იცის ფსიქოლოგის მოვალეობები. ბევრს უჭირს წარმოდგენა, რას აკეთებს ეს სპეციალისტი. თუ ფილმებს დაუჯერებთ, როგორც ჩანს, ფსიქოლოგის მთავარი ფუნქციაა კლიენტების სენტიმენტალური ისტორიების საათობით მოსმენა და სხვა არაფერი. მაგრამ მართლა ასეა? რამდენად შორს არის ფილმის სურათი ყოველდღიური რეალობისგან? მოდით გავარკვიოთ.

სამუშაოს აღწერა

ფსიქოლოგის პროფესია გულისხმობს ადამიანებთან მუშაობას, მათ დახმარებას რთულ და არატიპიურ სიტუაციებში. სპეციფიკა დამოკიდებული იქნება სამუშაოს კონკრეტულ ადგილზე. მაგალითად, არიან სპეციალისტები, რომლებიც ეხმარებიან თანამშრომლებს ახალ გუნდთან ადაპტაციაში. ზოგი ეხმარება პროფესიის არჩევაში. არიან ისეთებიც, ვინც სკოლაში ფსიქოლოგად ქცევას ამჯობინებს.

არჩეული მიმართულებიდან გამომდინარე, სპეციფიკა განსხვავდება. უნდა გვესმოდეს, რომ საუბარია გამოყენებით პროფესიაზე, რომელშიც ბევრი რამ ისწავლება პრაქტიკაში. ამიტომაც არ არსებობენ უნივერსალური სპეციალისტები, რომლებიც მზად არიან შეასრულონ ფსიქოლოგის მოვალეობააბსოლუტურად ყველა სიტუაციაში. პირიქით, ასეთ ადამიანებს თავი უნდა აარიდოთ, უპირატესობა მიანიჭოთ ვიწრო სპეციალობის მქონეებს.

მოთხოვნა

შედარებით ცოტა ხნის წინ ფსიქოლოგის ვაკანსია იშვიათობად მიიჩნიეს. როგორც წესი, ასეთ სპეციალისტებს ქირაობდნენ საგანმანათლებლო და ჯანდაცვის დაწესებულებები. თუმცა, ბოლო წლებში ეს პროფესია უფრო მოთხოვნადი გახდა.

რომელი დაწესებულებები ქირაობენ კვალიფიციურ ფსიქოლოგებს? ისინი საჭიროა შემდეგ ორგანიზაციებში:

• ტრენინგ ცენტრები.
• სოციალური და სპორტული დაწესებულებები.
• კომერციული კომპანიები.
• პროფესიული ხელმძღვანელობის ცენტრები და შრომის ბირჟებიც კი.

გარდა ამისა, არის ბევრი ფსიქოლოგი, რომლებიც არიან კერძო პრაქტიკაში, იღებენ კლიენტებს ინდივიდუალურად და იღებენ გადახდას მათი მომსახურებისთვის პირდაპირ მათგან და არა დამსაქმებლისგან.

მოთხოვნები

ნებისმიერი პროფესია მოიცავს სპეციალისტის მოთხოვნების გარკვეულ ჩამონათვალს. მაგალითად, პერსონალის განყოფილების ფსიქოლოგი უნდა იცნობდეს თანამშრომლების შეფასების პროცედურას. სპორტული აქტივობების დარგის სპეციალისტი ვალდებულია გაიგოს მისი ნიუანსი.

თუ ვსაუბრობთ ფორმალურ მოთხოვნებზე, მათგან ბევრი არ არის:

• უმაღლესი განათლება სპეციალობაში.
• გამოცდილება არჩეულ სფეროში. მაგალითად, თუ სპეციალისტი სკოლაში ფსიქოლოგის მოვალეობის შესრულებას გეგმავს, სასურველია ჰქონდეს ბავშვთა საგანმანათლებლო დაწესებულებებში მუშაობის გამოცდილება. იგივე ეხება დანარჩენსაქტივობები.

სასკოლო ფსიქოლოგი

პროფესიის წარმომადგენლებს შორის, რა თქმა უნდა, არიან ისეთებიც, ვინც ამჯობინებს საკუთარი ცხოვრების სკოლასთან დაკავშირებას. ბევრ საგანმანათლებლო დაწესებულებას აქვს ეს ვაკანსია, მაგრამ ყველა მშობელმა არ იცის რატომ შეიქმნა იგი. მოდით მივხედოთ ამ საკითხს.

თუ ადრე ცდილობდნენ რთული ბავშვების აღზრდას ტრადიციული მეთოდებით, რომლებსაც შედეგი არ მოჰყოლია, ახლა ამ პრობლემის გადაჭრა მასწავლებლ-ფსიქოლოგის მოვალეობის შემსრულებელი სპეციალისტია მოზიდული.

თუმცა, არსებობს მრავალი მცდარი წარმოდგენა იმის შესახებ, თუ რას აკეთებს სპეციალისტი. ვიღაცას სჯერა, რომ ფსიქოლოგი ექიმია, ამიტომ მას მხოლოდ ავადმყოფები მიმართავენ. ვიღაც დარწმუნებულია, რომ ეს არის მასწავლებელი ან აღმზრდელი, რომელმაც უნდა მისცეს მითითებები და აღზარდოს ბავშვი უფროსების სურვილის შესაბამისად.

თუმცა, ეს ასე არ არის. ჯანმრთელი ადამიანები მიმართავენ ფსიქოლოგს. თუ მშობლებს აწუხებთ მოსწავლის ფიზიკური მდგომარეობა, დიდი ალბათობით მათ სამედიცინო შემოწმება მოუწევთ. ამის შემდეგ უკვე შესაძლებელია საუბარი ფსიქოლოგიური დაავადებების არსებობა-არარსებობაზე. თუ შესაძლებელია, არჩეულია შემდგომი კორექტირების მეთოდები. ამ სპეციალისტის ამოცანაა დროებით გახდეს მოსწავლისთვის ერთგვარი მეგობარი და თანაშემწე პრობლემების გადაჭრაში.

ბავშვის ფსიქოლოგის მოვალეობა არ შეიცავს ბავშვის აღზრდის აუცილებლობას. მან არ უნდა დააწესოს ბავშვს უფროსებისთვის დამახასიათებელი სტერეოტიპები და აიძულოს მას მოიქცეს მათი მოთხოვნების შესაბამისად.მოლოდინები. მისი მიზანია დაეხმაროს ბავშვს წარმოქმნილი პრობლემების დაძლევაში.

ფსიქოლოგის მოვალეობები

კონკრეტული სპეციალიზაციის მიხედვით, ამ სპეციალისტისთვის მინიჭებული ფუნქციები შეიძლება განსხვავდებოდეს. ანუ ფსიქოლოგს არ მოუწევს ერთდროულად შეასრულოს ყველა შემდეგი მოვალეობა:

• ტრენინგები. ეს არის მოკლევადიანი ტრენინგი, რომელიც მიზნად ისახავს გარკვეული უნარების გამომუშავებას ან კომპლექსების დაძლევას. მაგალითად, ტრენინგი შეიძლება იყოს მიმართული ზედმეტ მორცხვობასთან ბრძოლაზე, კომუნიკაციის უნარების განვითარებაზე და ა.შ.
• ინდივიდუალური კონსულტაციები. როგორც წესი, კლიენტები მიმართავენ ფსიქოლოგს, როდესაც აღმოჩნდებიან რთულ ან კრიტიკულ სიტუაციებში.
• ფსიქოლოგიური მახასიათებლების შედგენა. ამ შემთხვევაში სპეციალისტი სხვადასხვა პროფესიული მეთოდების გამოყენებით აფასებს პიროვნების თვისებებს. ეს შეიძლება იყოს აქტუალური ზოგიერთ ორგანიზაციაში სამუშაოდ თანამშრომლების დაქირავებისას.
• ბავშვთა განვითარება და განათლება. ფსიქოლოგს შეუძლია დააკვირდეს მათ განვითარებას, ამოიცნოს პრობლემები, ჩაატაროს საგანმანათლებლო თამაშები და ა.შ. გარდა ამისა, შესაძლებელია კონსულტაციები არა მხოლოდ მოსწავლეებთან, არამედ მათ მშობლებთანაც.
• მოხსენება. პედაგოგ-ფსიქოლოგმა, რომლის მოვალეობებშიც შედის ეს პუნქტი, არ უნდა უგულებელყოს მისი განხორციელება.
• მუშაობასთან ერთად. სპეციალისტის ამოცანა შეიძლება იყოს ახალი თანამშრომლების ადაპტაცია, გუნდში კონფლიქტების თავიდან აცილება და მის წევრებს შორის მეგობრული ურთიერთობების დამყარება.

ფსიქოლოგის მოვალეობების ცოდნით, ადვილი მისახვედრია, რომ ამ სპეციალისტს უწევს მრავალი დავალების შესრულება, რომელიც საჭიროებს შესაბამის უნარებს. ამიტომ ამ პროფესიას გარკვეული ტემპერამენტის და განვითარებული თანაგრძნობის მქონე ადამიანები ირჩევენ. ძნელია დაეხმარო თანაგრძნობის საჩუქრის გარეშე.

ფსიქოლოგის უფლებები

როგორც მოვალეობები, ასევე პროფესიასთან დაკავშირებული სხვა წესები აუცილებლად უნდა იყოს დაფიქსირებული შესაბამის ოფიციალურ დოკუმენტებში. თანამდებობაზე განაცხადის დროს სპეციალისტმა უნდა გაეცნოს მათ.

უფლებები, რაც აქვს ფსიქოლოგს:

• მენეჯმენტის გადაწყვეტილებების გაცნობა მის საქმიანობასთან დაკავშირებით.
• წინადადებების გაკეთება.
• ოფიციალური საქმიანობისთვის საჭირო დოკუმენტების მოთხოვნა.
• თანამშრომლების ჩართვა პროდუქტიულობის გაზრდის აქტივობებში მონაწილეობისთვის.

როგორ ავითვისოთ პროფესია

პროფესიის არჩევის საკითხი ყოველთვის აქტუალური რჩება ახალგაზრდებისთვის. გუშინდელ მოსწავლეებს შორის, რა თქმა უნდა, არიან ისეთებიც, ვინც მომავალში გეგმავს ფსიქოლოგად გახდომას.

ამისთვის საჭიროა დაამთავროთ შესაბამისი სპეციალობის საგანმანათლებლო დაწესებულება. გარდა ამისა, სტუდენტს მოუწევს გადაწყვიტოს სპეციალობა. მაგალითად, შეგიძლიათ გახდეთ ბავშვთა ფსიქოლოგი.

საინტერესოა, რომ ნამდვილი სპეციალისტები ხშირად ხდებიან არა განათლება, არამედ საკუთარი ცხოვრებისეული გამოცდილება. მაგალითად, დედას, რომელმაც სამი შვილი გაზარდა, შეუძლია თავად გახდეს ბავშვთა ფსიქოლოგი და ამ საქმეს მასზე ბევრად წარმატებულად აკეთოს.იგივე ასაკის დიპლომით, მაგრამ პრაქტიკული გამოცდილების გარეშე. თუმცა, რუსეთში დიდი ყურადღება ეთმობა ფორმალობებს, ამიტომ უაღრესად რთულია სასურველი ვაკანსიის მოპოვება შესაბამისი დიპლომის გარეშე.

სარგებელი

პროფესიის არჩევისას წინასწარ უნდა იცოდეთ რას უნდა ელოდოთ მისგან. დავიწყოთ უპირატესობებით:

• სასარგებლო ცოდნა. იმ შემთხვევაშიც კი, თუ ფსიქოლოგად დასაქმებული არ ხართ, მიღებული ცოდნა შეიძლება გამოყენებულ იქნას ყოველდღიურ ცხოვრებაში ან სხვა პროფესიაში, მაგალითად, პერსონალის მართვის სფეროში.
• მოთხოვნა. ამ დროისთვის ბევრი დაწესებულების კარი ღიაა პოტენციური ფსიქოლოგებისთვის. ამ პროფესიის საფუძვლებისა და დახვეწილობის შესასწავლად ინსტიტუტში შესვლისას, თქვენ არ შეგეშინდებათ დარჩეთ გამოუცხადებელი სპეციალისტი.
• სიამოვნება. ხშირად, ფსიქოლოგის პროფესიას ის ირჩევს, ვისაც უყვარს სხვა ადამიანების დახმარება. შედეგად, ისინი იღებენ მორალურ კმაყოფილებას საკუთარი მოვალეობების შესრულებისგან.

ხარვეზები

არავითარი პროფესია მათ გარეშე არ შეუძლია. არც ფსიქოლოგი არის გამონაკლისი. ამ პროფესიას აქვს შემდეგი უარყოფითი მხარეები:

• სტრესის მაღალი დონე. თქვენ უნდა გესმოდეთ, რომ კლიენტები ხშირად გვიკავშირდებიან, როდესაც აღმოჩნდებიან კრიტიკულ სიტუაციებში. ფსიქოლოგს მუდმივად უწევს კონტაქტი სხვა ადამიანების გამოცდილებასთან. ამიტომ თქვენ უნდა შეძლოთ მათგან აბსტრაქცია. წინააღმდეგ შემთხვევაში, თავად სპეციალისტი იქნება მუდმივი სტრესის მდგომარეობაში.
• დაბალი ხელფასი. შესაძლოა, ფსიქოლოგის პროფესია ერთ-ერთი ყველაზე დაუფასებელია დღევანდელობაშიმომენტი. თუმცა, ვისაც ეს აირჩია, ხშირად უწევს დაბალი ხელფასის ატანა. ამიტომაც ზოგიერთი პროფესიონალი ირჩევს კერძო ვარჯიშს.