კომპანიების ანგელოზი: თანამშრომელთა მიმოხილვები, სამუშაო პირობები, საწარმოს საქმიანობა და მენეჯმენტი

2024 ავტორი: Howard Calhoun | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 10:32

კომპანიების Angel Group-ის თანამშრომელთა მიმოხილვები საინტერესო იქნება ყველასთვის, ვინც განიხილავს დასაქმების ვარიანტებს ამ კომპანიაში. ეს არის მსხვილი დაცვითი ჰოლდინგის მმართველი კომპანია, რომელიც მოიცავს უამრავ კერძო დაცვის კომპანიას, ასევე საკუთარ საინჟინრო კომპანიას. ყველა მათგანს „ანგელოზი“უწევს საკონსულტაციო მომსახურებას ბიზნეს პროცესების მართვისა და ორგანიზების სფეროში. ეს სტატია დატოვებს რეალურ შთაბეჭდილებებს ადამიანებზე, რომლებმაც უკვე გადაწყვიტეს ამ ფირმაში მუშაობა.

კომპანიის შესახებ

კომპანიების Angel Group-ის თანამშრომელთა მიმოხილვები ძალიან მრავალფეროვანია, ამიტომ ჯერ გავარკვიოთ, როგორი კომპანიაა, რა საქმიანობას ეწევა, რა სამუშაო პირობების შეთავაზება შეუძლია.

ამჟამად კომპანიაში 3500-მდე ადამიანია დასაქმებული. გასაკვირი არ არის, რომ დასაქმებულთა ასეთი რაოდენობით საწარმოში პერსონალის ბრუნვა ბუნებრივია. მიუხედავად იმისა, რომ კომპანიის გეოგრაფია ძირითადად ტერიტორიაზეა კონცენტრირებულიცენტრალური ფედერალური ოლქი, ღია ვაკანსიები შეგიძლიათ ნახოთ ჩვენი ქვეყნის სხვადასხვა რეგიონში. რამდენიმე ასეული ობიექტი რჩება ანგელოზის კომპანიების ჯგუფის საიმედო დაცვის ქვეშ მხოლოდ მოსკოვსა და მოსკოვის რეგიონში..

აღსანიშნავია, რომ კომპანიის წარმომადგენლობითი ოფისები ღიაა ბევრ დიდ ქალაქში და ცენტრალური ფედერალური ოლქის გარეთ. კერძოდ, ჩრდილოეთ დედაქალაქში, ჩელიაბინსკში, ეკატერინბურგში, ვორონეჟში, სამარას, ბელგოროდის რაიონებში, ხანტი-მანსის ავტონომიურ ოკრუგში, კრასნოდარის მხარეში, მარიის რესპუბლიკაში ელ..

მომხმარებელს აქ გარანტირებული აქვს მომსახურების მაღალი ხარისხი, რასაც ადასტურებს არა მხოლოდ რუსეთის ფედერაციაში, არამედ მის ფარგლებს გარეთ განხორციელებული მსხვილი პროექტები.

ბევრს იზიდავს კომპანიაში არსებული პერსონალის მართვის სისტემა, რომელიც ეხება კონკრეტულად კერძო დაცვის კომპანიის საქმიანობას. თანამშრომლების პროფესიული პასუხისმგებლობა დაზღვეულია 30 მილიონი რუბლის ოდენობით.

საწარმოთა საქმიანობა

GK "Angel" (მოსკოვი) კლიენტებს სთავაზობს მომსახურებას უსაფრთხოების საქმიანობასთან დაკავშირებულ სხვადასხვა სფეროში. ეს არის ობიექტების პირდაპირი დაცვა, შეგროვების მხარდაჭერა, წესრიგის დაცვა დღესასწაულებზე და საჯარო ღონისძიებებზე, ტექნიკური დაცვის საშუალებების უზრუნველყოფა.

პრიორიტეტული მიმართულებაა სტაციონარული ობიექტების ფიზიკური დაცვა. თითქმის ათი წელია, კომპანიას აქვს საკუთარი უსაფრთხოების ტექნოლოგია, რომელიც საშუალებას გაძლევთ სწრაფად მოაწყოთ უსაფრთხოების ეფექტური სისტემანებისმიერი სირთულის ობიექტი. ამავდროულად, დასახლებებთან დაშორებულობას, ტერიტორიულ მდებარეობას და უსაფრთხოების უზრუნველყოფაში ჩართული პერსონალის რაოდენობას ფუნდამენტური მნიშვნელობა არ აქვს.

ასეთი აქტივობების ჩატარება ეფუძნება ალგორითმებს, რომლებიც აღწერს თითოეული თანამშრომლის მოქმედებას ნებისმიერ სიტუაციაში, რომელიც შეიძლება წარმოიქმნას წარმოების პროცესში. ხარისხის კონტროლის სერვისი მუდმივად აკონტროლებს ოპერაციული ტექნოლოგიების შესაბამისობას თანამედროვე ტენდენციებთან, ბიზნეს პროცესები მუდმივად იხვეწება.

ცალკე უნდა აღინიშნოს, რომ სს სს "ანგელოზი" (მოსკოვი) განსაკუთრებულ ყურადღებას უთმობს პერსონალის მომზადებას. კომპანიამ შეიმუშავა მკაფიო პოლიტიკა, რომელიც არეგულირებს პერსონალის შერჩევის, ადაპტაციის, მოტივაციისა და გადამზადების პროცესებს ყველა ეტაპზე. მაგალითად, მატერიალური მოტივაციის სისტემა აგებულია ისე, რომ ნებისმიერ თანამშრომელს ნათლად უნდა ესმოდეს კლასების ნაკრები, საიდანაც ყალიბდება გამჭვირვალე ანაზღაურება. მის ზომაზე პირდაპირ გავლენას ახდენს თითოეული თანამშრომლის ინდივიდუალური განვითარების დონე. კერძოდ, პროფესიული ცოდნის დონე, უნარ-ჩვევები და შესაძლებლობები, სამუშაო მოვალეობების ხარისხიანად შესრულების უნარი. ასევე, გარკვეულ როლს ასრულებს მინიჭებული ობიექტის სირთულის დონე, რომელზეც ის არის მიმაგრებული.

სისტემა ითვალისწინებს დამატებითი ბონუსების შესაძლებლობას, მაგალითად, კონკრეტული მიზნის განსახორციელებლად. ყველა ეს ფაქტი საშუალებას გვაძლევს განვაცხადოთ, რომ ანგელოზი კომპანიების ჯგუფის კერძო დაცვის კომპანია არის კომპანია, რომელიც დაკავებულია ობიექტების პროფესიული დაცვით რუსეთის ბევრ რეგიონში.

დაუყოვნებელი თვალსაზრისითსტაციონარული ობიექტების უსაფრთხოების უზრუნველსაყოფად, კომპანია გთავაზობთ მომსახურებას საწარმოო, ლოჯისტიკურ და სასაწყობო კომპლექსებში, სპორტულ ობიექტებში, სავაჭრო და გასართობ და ბიზნეს ცენტრებში, ოფისებში, ბანკის ფილიალებს, საცხოვრებელ უძრავ ქონებას, ბენზინგასამართ სადგურებს.

საჯარო ღონისძიებების დაცვა

ამ კომპანიის მუშაობის ერთ-ერთი განსაკუთრებული სფეროა წესრიგის დაცვა ხალხმრავალ, თუნდაც საერთაშორისო ადგილებში. კომპანიის თანამშრომლებს ამ სისტემის დანერგვის უნიკალური გამოცდილება აქვთ როგორც დედაქალაქში, ასევე სხვა შიდა მეგაპოლისებში, მათ შორის უცხო ქვეყნებში.

ვანკუვერში, პავილიონი "Russia" საერთაშორისო გამოფენის EXPO-2015 ფარგლებში, მილანში, იტალია.

კოლექციის მხარდაჭერა

ამ სერვისს კომპანია გთავაზობთ 1994 წლიდან. კლიენტებს გარანტირებული აქვთ მაღალკვალიფიციური თანამშრომლები, რომლებიც უნაკლოდ მზად არიან შეასრულონ თავიანთი მოვალეობები მოწინავე ტექნოლოგიებისა და მეთოდების გამოყენებით, თანამედროვე ტექნოლოგიური აღჭურვილობით.

თითოეული პროექტისთვის ეწყობა ინდივიდუალური მიდგომა კლიენტის სურვილისა და განსაკუთრებული სპეციფიკის გათვალისწინებით. შესაძლებელია უსაფრთხოებასთან დაკავშირებული ნებისმიერი საკითხის სწრაფად მოგვარებადაცული ობიექტები.

დაცვის კომპანიის თანამშრომლები არიან ექსკლუზიურად პროფესიონალი თანამშრომლები, რომლებმაც გაიარეს სპეციალური ტრენინგი. ტრენინგი ტარდება სხვადასხვა მიმართულებით. თანამშრომლებთან ერთად მუშაობენ ფსიქოლოგები, იურისტები და ტრენერები, რომლებიც ატარებენ სპეციალურ ტაქტიკურ, საცეცხლე მომზადებას. მათ რეგულარულად მოეთხოვებათ დაადასტურონ თავიანთი დონე. ეს ეხმარება კოლექციონერებს შეასრულონ თავიანთი მოვალეობები თითქმის უნაკლოდ, დაზოგონ მატერიალური ფასეულობები.

კერძო დაცვის კომპანიას აქვს მატერიალური აქტივების დაცვისა და ტრანსპორტირებისას შეგროვების მხარდაჭერის თანამშრომლობის წარმატებული გამოცდილება, მრავალ მსხვილ ადგილობრივ და უცხოურ ბანკებთან, ასევე ფიზიკურ და კორპორატიულ კლიენტებთან ურთიერთსასარგებლო მუშაობის გამოცდილება..

ამჟამად კოლექციების მხარდაჭერა ძალიან მოთხოვნადი სერვისია. ეს მარტივად აიხსნება ფულის მასის ზრდით და არსებული ბიზნეს პირობებით. ამასთან, მიჩნეულია, რომ ეს საქმიანობა ერთ-ერთი ყველაზე რთულია უსაფრთხოების სერვისების სიაში, რომელიც დაკავშირებულია გაზრდილ რისკთან, ამიტომ მასში მხოლოდ პროფესიონალები არიან დაკავებულნი..

მატერიალური აქტივების ბადრაგის მომსახურების გაწევის ღონისძიებების ერთობლიობა გულისხმობს ძვირფასი ნივთების ტრანსპორტირების დეტალური ინსტრუქციების არსებობას, გადაადგილების ლოგისტიკურად სწორი მარშრუტის შემუშავებას, თანამშრომლების კარგად კოორდინირებულ მუშაობას თითოეულ ეტაპზე, დაცვას. შეიარაღებული მუშები სპეციალური საშუალებებით.

ტექნიკური საშუალებები

ტექნიკური საშუალებების გამოყენება კლიენტისთვის ახასიათებს რამდენიმე აშკარაუპირატესობები, განსაკუთრებით მაშინ, როდესაც შერწყმულია ობიექტების ტრადიციულ ფიზიკურ დაცვასთან. ეს ზრდის ობიექტის უსაფრთხოების ხარისხს და გადაიქცევა მნიშვნელოვან დანაზოგად საშუალოვადიან პერსპექტივაში, რადგან ყველა რესურსი გამოიყენება მაქსიმალურად ეფექტურად.

კომპანიების ამ ჯგუფის სპეციალისტები მზად არიან შესთავაზონ საკუთარი სერვისები წვდომის კონტროლისა და კონტროლის, უსაფრთხოების ტელევიზიის, ხანძარსაწინააღმდეგო და ქურდობის სიგნალიზაციაში.

სახელმძღვანელო

კომპანიას ხელმძღვანელობს დირექტორთა საბჭოს თავმჯდომარე გლებ გორიაჩევი. ამჟამად არის რუსეთის ფედერაციის სახელმწიფო დუმის თავმჯდომარის მოადგილის თანაშემწე.

პირდაპირ მენეჯმენტს ახორციელებს კომპანიების ჯგუფის პრეზიდენტი ვასილი ვერეშჩაკი. ის არის ფსბ-ს გადამდგარი პოლკოვნიკი. ის არის ანტიტერორისტული დანაყოფის ვეტერანთა საერთაშორისო ასოციაციის "ალფას" ვიცე-პრეზიდენტი..

კონტაქტები

კომპანიების ჯგუფის სათაო ოფისი მდებარეობს რუსეთის დედაქალაქში. მდებარეობს: ვოსტრუხინას ქ. 4ა..

თუ გადაწყვეტთ მგზავრობას კერძო ტრანსპორტით, მაშინ იქვე გადის რიაზანსკის პროსპექტი, საიდანაც, შემოვლით, ვოსტრუხინას ქუჩაზე უნდა გაჩერდეთ. უახლოეს მეტროსადგურს ასევე უწოდებენ "რიაზანსკის პროსპექტს".

კარიერა

კომპანიას სჭირდება ახალი თანამშრომლები რეგულარულად. თავად ორგანიზაცია ამტკიცებს, რომ ჩვენს ქვეყანაში დამსაქმებელთა ბაზრის ლიდერად ითვლება უსაფრთხოების სფეროში.

ეს არის ერთ-ერთი უდიდესი კერძო დაცვის კომპანია.ყოველთვის არის ღია ვაკანსიები სხვადასხვა სამუშაო გრაფიკით - დღე, ცვლა, დღე. საჭიროების შემთხვევაში უზრუნველყოფილია სპეციალური პირობები უფასო კვებით და განთავსებით.

მაშინაც კი, თუ არ გაქვთ პროფესიონალი დაცვის ლიცენზია, ეს არ არის სასოწარკვეთის მიზეზი. კომპანია მზადაა შესთავაზოს გარკვეული ობიექტების დაცვა კონტროლიორის პოზიციაზე, მაგრამ უფრო დაბალი ხელფასით. ამავდროულად, სურვილის შემთხვევაში ნებისმიერ თანამშრომელს შეუძლია გაიაროს შესაბამისი ტრენინგი, რომელშიც მას გაეწევა ყოვლისმომცველი დახმარება. მესაზღვრეებს არა მხოლოდ უფრო მაღალი შემოსავალი აქვთ, არამედ დასაქმების ობიექტების ფართო არჩევანიც.

მაგალითად, კომპანიას ამჟამად აქვს ვაკანსია დაცვის თანამშრომელი საწყობში, ლოჯისტიკურ კომპლექსში, სპორტული საქონლის ოფისში, დიდი სამშენებლო მასალების მაღაზიების ქსელში და ბიზნეს ცენტრში.

ამგვარად, ქალაქ კლიმოვსკის საწყობის დაცვას შეუძლია თვეში ორჯერ ხელფასის დროულად გადახდაზე, სამუშაო გრაფიკი ყოველდღიურია. თუ თქვენ გაქვთ პროფესიული ლიცენზია, ხელფასი გერიცხებათ გაზრდილი განაკვეთით. სამუშაო პირობები საკმაოდ კომფორტულია - საათი ფეხზე, საათი საწყობში, სამუშაო დაწესებულების ტერიტორიაზე, გამორჩეულ თანამშრომლებს ეძლევათ პრემიები.

მცველი საათზე კვებაზე მოსალოდნელია შემდეგი განრიგის მიხედვით: 15 ან მეტი მენსტრუაციის შემდეგ 15 დღე. დაწესებულებაში კარგ საცხოვრებელ პირობებში განთავსება უფასოა, ასევე გათვალისწინებულია კვება. მოვალეობები მოიცავს ვიდეო მეთვალყურეობას, შეკვეთის შესრულებაზე კონტროლს, ტვირთის გადმოტვირთვისა და დატვირთვის პროცესს.

თანამშრომლების გამოცდილება

ბევრიდადებითი გამოხმაურება თანამშრომლებისგან GC "Angel"-ის შესახებ. თითქმის ყველა აღნიშნავს კეთილგანწყობილ უფროსებს, რომლებიც კარგად ექცევიან ახალმოსულებს, ხელფასი მართლაც დროულად არის გადახდილი და სამუშაო პირობები საკმაოდ კომფორტულია.

გარდა ამისა, თუ ვიმსჯელებთ კერძო დაცვის კომპანია "ანგელის" მიმოხილვით, კომპანიას აქვს ობიექტების დიდი რაოდენობა, ამიტომ თითქმის ყოველთვის იქნება შესაძლებელი ისეთი პუნქტის პოვნა, სადაც მოსახვედრად მოსახერხებელი იქნება. თუ სამუშაოდ მოდიხართ ცვლაში, მთავარია მოხვდეთ კარგ დაწესებულებაში ოპტიმალური სამუშაო პირობებით.

უარყოფითი

ამავდროულად, ღირს იმის აღიარება, რომ ანჯელ ჯგუფის შესახებ გაცილებით მეტი უარყოფითი მიმოხილვაა მოსკოვის თანამშრომლებისგან. ყველას არ მოსწონს შემოღებული შეფასების სისტემა, რომელიც განსაზღვრავს დასაქმებულის დღეში განაკვეთს. ყველას აქვს შესაძლებლობა მიიღოს ახალი შეფასება. ამისათვის თქვენ უნდა ჩააბაროთ შესაბამისი გამოცდა წესდების, მუშაობის მახასიათებლების, არსებული ალგორითმების ცოდნისთვის. ბევრი დარწმუნებულია, რომ ინფორმაცია, რომელიც ამ გამოცდაზე თანამშრომლისგან არის მოთხოვნილი, სრულიად უაზრო და უსარგებლოა. გარდა ამისა, ხელფასზე არ მოქმედებს დაცვის თანამშრომლის წოდება, რომელთანაც ის სამსახურს იღებს. ეს ყველაფერი იწვევს თანამშრომლების მხრიდან საკმაოდ დიდი რაოდენობის უარყოფითი გამოხმაურების გამოჩენას სს სს "ანგელოზი" შესახებ.

თანაც, პრაქტიკაში გამოდის, რომ „თეთრი“მხოლოდ ხელფასის ნაწილია, დანარჩენი კონვერტში უნდა მიიღოთ. თანამშრომლების მიმოხილვაში კომპანიების ანგელოზის ჯგუფის შესახებ (მოსკოვი), ზოგი აღნიშნავს, რომ სამუშაო პირობები აქ იმდენად ცუდია, რომ ისინი შესაფერისია მხოლოდ მათთვის, ვინც მზად არის სიტყვასიტყვით გააფუჭოს ჯანმრთელობა სამსახურში საკვებისთვის. ATკომპანიამ შეიმუშავა ჯარიმების სისტემა, ისინი ცდილობენ ხელფასიდან ჩამოჭრას ნებისმიერი სამართალდარღვევისთვის. Angel Group-ის მიმოხილვაში ზოგიერთი თანამშრომელი აღნიშნავს, რომ, როგორც ჩანს, მენეჯმენტის მიზანია რაც შეიძლება ნაკლები გადახდა. ეს ყველაფერი იწვევს მაღალ ბრუნვას, რის გამოც ყოველთვის არის ამდენი ღია ვაკანსია. თუ გჯერათ ანჯელ ჯგუფის თანამშრომლების მიმოხილვებს, რომლებიც უკვე მუშაობდნენ ამ კომპანიაში, სჯობს აქ არ მიიღოთ სამუშაო, მით უმეტეს, თუ თქვენი დრო და ჯანმრთელობა თქვენთვის ძვირფასია.

ასევე აღნიშნულია, რომ ძალიან საეჭვო კონტიგენტს ხშირად იწვევენ სამუშაოდ. მოსკოვში ანგელოზის კომპანიების ჯგუფის მცველების მიმოხილვებში შეიძლება მოიძებნოს ცნობები იმის შესახებ, რომ კრიმინალები და ალკოჰოლიკები აქ უპრობლემოდ არიან დარეგისტრირებული, რაც უარყოფითად მოქმედებს გუნდში ზოგად ატმოსფეროზე. გარდა ამისა, ხელფასი, რომელსაც დაპირდებიან გასაუბრების ეტაპზე, ძალიან განსხვავდება რეალურად გადახდილისაგან. მოსკოვში ანგელოზის კომპანიების ჯგუფის შესახებ მიმოხილვებიდან შეგიძლიათ გაიგოთ, რომ თავდაპირველად გპირდებით 2,100 რუბლს ცვლაში, ხოლო დაწესებულებაში გაიგებთ, რომ სინამდვილეში თანხა იქნება მხოლოდ 1,920 რუბლი. გარდა ამისა, სამუშაო ტანსაცმლის ნაწილი იკლება, საკვები არ არის უზრუნველყოფილი. ამასთან, სამუშაო გრაფიკი არარეგულარულია - ძილისთვის სამ საათზე მეტი არ არის დარჩენილი, იმ პირობით, რომ ზედიზედ 15-20 ცვლა მოუწევს მუშაობა. ასეთ პირობებში ძნელი ხდება მოვალეობის პასუხისმგებლობით შესრულება.

გარდა ამისა, ანგელოზის კომპანიების ჯგუფის მიმოხილვებში ბევრი აღნიშნავს ცუდ ატმოსფეროს გუნდში. მენეჯმენტი მუდმივად არ იმყოფება დაწესებულებაში საკუთარი პიროვნულადშემთხვევები, ჩვეულებრივ თანამშრომლებს შორის ჩნდება კონფლიქტები, რომლებიც ხშირად მთავრდება ერთმანეთის მიმართ სხვადასხვა სიმძიმის დაზიანებებით. ეს ყველაფერი დასაქმებულთა უმრავლესობას მიჰყავს იმ აზრამდე, რომ ღირს სამუშაოსთვის უფრო ადეკვატური კომპანიის ძიება, რომელსაც ფუნდამენტურად განსხვავებული სამუშაო პირობები ექნება.

შეჯამება, უმეტესობა არ გირჩევთ ამ კომპანიას დასაქმებისთვის.