პრომოუტერი დღიური ანაზღაურებით: სამუშაო პირობები, მიმოხილვები

2024 ავტორი: Howard Calhoun | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 10:32

პრომოუტერის სამუშაო დღიური ანაზღაურებით საკმაოდ პოპულარულია სტუდენტებსა და ახალგაზრდებში. ეს პოზიცია არ საჭიროებს სპეციალურ განათლებას, რაც მისი პოპულარობის ერთ-ერთი მიზეზი გახდა. გარდა ამისა, ის მოიცავს ნახევარ განაკვეთზე მუშაობას, როგორც წესი, საღამოს, ასე რომ სტუდენტებს შეუძლიათ ის შეუთავსონ სწავლას.

ვინ არის პრომოუტერი?

თუ ჩახედავთ წარმომავლობას, შეგიძლიათ გაიგოთ, რომ ეს პროფესია გულისხმობს ნებისმიერი საქონლისა და მომსახურების პოპულარიზაციას. ყველა სახის საქონლისა და მომსახურების სიჭარბის ეპოქაში ეს პოზიცია განსაკუთრებით აქტუალურია. პრომოუტერები ახლა თითქმის ყველა მაღაზიაში არიან და ქუჩებში ყველაზე გასავლელ ადგილებში.

ასეთი "პრომოუტერები" არიან იქ სადაც უამრავი ხალხი იკრიბება. მათ შეუძლიათ:

• გაავრცელეთ ფლაერები ან ნიმუშები;
• გთავაზობთ პროდუქტებს დეგუსტაციისთვის;
• გააკეთეთ პატარა საჩუქრები გარკვეული პროდუქტის შესაძენად.

უბრალოდ, ისინი ატარებენ სხვადასხვა ღონისძიებებს, რომლებიც მიზნად ისახავს მოზიდვასმომხმარებელთა ყურადღება და, შესაბამისად, გაზრდილი გაყიდვები.

პასუხისმგებლობა

ბევრს აინტერესებს როგორ მუშაობს პრომოუტერის ცვლა დღიური ანაზღაურებით. გარედან თითქოს არაფერია რთული მის მოვალეობებში. ზოგიერთი თანამშრომელი უბრალოდ ჩუმად არიგებს ფლაერებს, ზოგი კი საჩუქრებს რეკლამირებული საქონლის შესაძენად.

თუმცა, ყველამ არ იცის მოვალეობების სრული სია, რომლებიც პრომოუტერმა ჩვეულებრივ უნდა შეასრულოს ყოველდღიური ანაზღაურებით. მის მოვალეობებში შედის:

• რჩევა დაინტერესებულ მყიდველებს.
• დაკითხვა, ვინც აგემოვნებს პროდუქტს.
• პრომოირებული პროდუქტის პრეზენტაციის შესრულება.
• საჩუქრების გაცემა ან პრიზების დახატვა.

მუშაობის თავისებურებები

მყიდველების რჩევისთვის, პრომოუტერმა უნდა გაიგოს პროდუქტი. ამიტომ, სამუშაოს დაწყებამდე, როგორც წესი, უნდა ისწავლოს ინფორმაცია და უპასუხოს დამსაქმებლის მიერ დასმულ საკონტროლო კითხვებს ან ჩაატაროს საცდელი პრეზენტაცია მომხმარებლის წინაშე.

ეს არც ისე მარტივია. ამიტომ, დღიური ანაზღაურების მქონე ყველა პრომოუტერი დიდხანს არ რჩება პროფესიაში. ზოგი მუშაობს მხოლოდ ერთ ან ორ აქციაზე. შემდეგ კი მიდიან უფრო მარტივი პირობების მოსაძებნად, ან უბრალოდ სხედან და ამჯობინებენ სხვის ხარჯზე ცხოვრებას. ბოლოს და ბოლოს, დღიური ანაზღაურება არც ისე მაღალია, რომ მუშაობის გაგრძელების სტიმული იყოს.

პერსპექტივები

პრომოუტერს დღიური ანაზღაურებით მოსკოვში ჩვეულებრივ არ აქვს სერიოზულიკარიერული პერსპექტივები. ამიტომ ეს ვაკანსია ხშირად განიხილება, როგორც დროებითი ნახევარ განაკვეთზე. ძირითადად სტუდენტები, რომლებსაც შეუძლიათ ისარგებლონ პირადი შემოსავლით, იღებენ სამუშაოს.

თუმცა, ზოგიერთი ყველაზე აქტიური პრომოუტერი ახერხებს ამ თანამდებობის მიჩნევას მათი კარიერის სასტარტო პოზიციად. სამომავლოდ ახერხებენ შემდეგი ვაკანსიების დაკავებას:

• ხელმძღვანელი,
• მენეჯერი,
• სარეკლამო აგენტი,
• გაზიარების კოორდინატორი.

სამუშაო პირობები

პრომოუტერის მთავარი ამოცანაა თაროებზე რეკლამირებული პროდუქტის ყურადღების მიპყრობა. ეს არის ის, რაც ამართლებს ყველა სხვა მოთხოვნას.

• პრომოუტერი უნდა იყოს მოწესრიგებული და კომუნიკაბელური. ესაუბრეთ კლიენტებს თავაზიანად და თავაზიანად. ბოლოს და ბოლოს, მცირე ხნით ის ხდება ბრენდის სახე. მომხმარებლის დამოკიდებულება რეკლამირებულ პროდუქტზე დამოკიდებულია იმაზე, თუ რა შთაბეჭდილებას ახდენს იგი მყიდველზე.
• არ დააგვიანოთ აქციის დაწყება. ასევე, დღიური გადახდის მქონე პრომოუტერს ეკრძალება სამუშაო ადგილის დატოვება. მაგალითად, კვამლის შესვენების მოწყობა ან სხვა მიზეზების გამო ყურადღების გაფანტვა. ასევე, პრომოუტერებს ეკრძალებათ კოლეგებთან ურთიერთობა, თუ სამუშაო შესრულებულია წყვილებში. ამ პირობებთან შესაბამისობა ჩვეულებრივ კონტროლდება კოორდინატორების მიერ. დარღვევების გამოვლენისას, ჩვეულებრივ გათვალისწინებულია ჯარიმები.
• პირობები ავალდებულებს აქციის პერიოდში იყოთ აქტიური, დაიწყოთ დიალოგი პოტენციურ მყიდველებთან. ამ სახის სამუშაოს საათობით კეთება ადვილი არ არის.

არ არის გასაკვირი, რომ პრომოუტერის ვაკანსია ბროშურების გავრცელებისთვისყოველდღიური გადახდა იზიდავს განმცხადებლებს. ეს საკმაოდ მოსახერხებელია, რადგან ფულის მისაღებად დიდი ხნის ლოდინი არ გჭირდებათ.

გადახდა

პრომოუტერებს ჩვეულებრივ სთავაზობენ საათობრივ ტარიფებს. ცვლა საშუალოდ ოთხიდან ექვს საათამდე გრძელდება.

მიღებული ჰონორარის გადახდა შესაძლებელია სხვადასხვა პირობებში:

• პროექტის ბოლოს;
• თვის შედეგების მიხედვით;
• დღეში.

ჯობია წინასწარ გაეცნოთ გადახდის წესებს. ჩვეულებრივ პრომოუტერებს იზიდავთ ყოველდღიური გადახდის შესაძლებლობა.

თუმცა, ყველა დამსაქმებელს არ მოსწონს ეს სქემა. ბოლოს და ბოლოს, პრომოუტერი, რომელმაც სასწრაფოდ მიიღო გადახდა ცვლაში, შეიძლება არ მოვიდეს აქციაზე მეორე დღეს. ამ შემთხვევაში ხელისუფლება მას ვერავითარ ჯარიმას ვერ გამოიყენებს. გარდა ამისა, საჭირო იქნება სასწრაფოდ მოძებნოთ შემცვლელი.

ბროშურების პრომოუტერ-დისტრიბუტორს მოუწევს დიდი შრომა. დღიური ანაზღაურების პოვნა არც ისე ადვილია. ყველა დამსაქმებელი არ დათანხმდება პირობებს, რომლებიც არ არის ყველაზე ხელსაყრელი საკუთარი თავისთვის.

როგორ გავხდეთ პრომოუტერი?

ასეთი სამუშაოს პოვნა მარტივია. განსაკუთრებით დიდ ქალაქში. პრომოუტერი გახდომის რამდენიმე გზა არსებობს.

• გამოიყენეთ ინტერნეტ საიტები, რომლებიც აქვეყნებენ სხვადასხვა ვაკანსიას. პოტენციურ პრომოუტერებს ურჩევენ, შეამოწმონ რეკლამის განყოფილება ან მოძებნონ სამუშაოები, რომლებიც არ საჭიროებს კონკრეტულ უნარებს. სწორედ ამ რეკლამებს შორის გაინტერესებთ შეთავაზებები.
• დაუკავშირდით სარეკლამო სააგენტოს. თუ სხვათა შორისმომსახურება, ის აწყობს აქციებს, რეგულარულად მოითხოვს პრომოუტერებს. უშუალოდ სააგენტოსთან დაკავშირებით, შეგიძლიათ მიიღოთ სამუშაო შეთავაზება უფრო სწრაფად.
• ყველაზე უჩვეულო ვარიანტია დაუკავშირდეთ პრომოუტერს, რომელიც აწყობს აქციას მაღაზიაში ან ავრცელებს ბუკლეტებს ქუჩაში. შეგიძლიათ ჰკითხოთ, რომელ კომპანიაში მუშაობს. შესაძლოა პრომოუტერი გაიზიაროს თავისი დამსაქმებლის კონტაქტებიც.

ღირს თუ არა დღიური ანაზღაურების პრომოუტერად მუშაობა?

ადამიანებს აქვთ ეჭვი. თუ ვერ გადაწყვეტთ, მოიძიოთ თუ არა დაწინაურება დღიური ანაზღაურებით, ყოფილი და ამჟამინდელი თანამშრომლების მიმოხილვები დაგეხმარებათ გადაწყვეტილების მიღებაში.

ისინი, ვინც ადრე მუშაობდნენ აქციებზე, ტოვებენ უამრავ არაერთგვაროვან აზრს.

ვიღაც უჩივის დამსაქმებლებს შორის მოტყუებას. სამწუხაროდ, ეს საკმაოდ გავრცელებული სიტუაციაა რუსეთის შრომის ბაზარზე. დამსაქმებელთა უმეტესობას ურჩევნია არ დადოს ოფიციალური კონტრაქტები პრომოუტერებთან. ამიტომ საფასურის გადახდა მთლიანად მათ სინდისზე რჩება. ვიღაც პატიოსნად იქცევა და ხელფასს პრომოუტერებს უხდის. ზოგიერთი, ყველანაირი ჯარიმების საფარქვეშ, არ აფასებს იმ თანხას, რომლითაც თავდაპირველად შეთანხმდნენ. არიან ისეთებიც, რომლებსაც საერთოდ არ აქვთ სინდისი და არც ერთ პენს არ უხდიან პატიოსან პრომოუტერებს, რომლებმაც მთელი პროექტი დაასრულეს.

დასაქმებულები, რომლებსაც გაუმართლათ დამსაქმებელთან, როგორც წესი, კმაყოფილნი არიან. პრომოუტერად მუშაობის შემოსავალი ხომ კარგი ზრდაა.სტიპენდიაზე.

სხვა პლიუსებთან ერთად აღნიშნავენ, რომ ეს მარტივი სამუშაოა. თქვენ არ გჭირდებათ დიპლომი ან სერთიფიკატი პრომოუტერის პოზიციაზე განაცხადისთვის.

პლუს ბევრისთვის - მუდმივი კომუნიკაცია ადამიანებთან. გამავალი სამუშაოს მაძიებლები იღებენ კმაყოფილებას პროცესისგან. და ვისაც არ აქვს ეს უნარი, შეუძლია განავითაროს იგი ძვირადღირებული ტრენინგებისთვის გადახდის გარეშე.

ნახევარ განაკვეთზე დასაქმება ნიშნავს, რომ პრომოუტერად მუშაობა შეიძლება გაერთიანდეს ტრენინგთან ან სხვა ვაკანსიასთან. და ვიღაცას უბრალოდ იზიდავს მეტი თავისუფალი დროის შესაძლებლობა.

რამდენს შოულობს პრომოუტერი?

ასე რომ, გადახდა ჩვეულებრივ საათობრივია. იგი მერყეობს საშუალოდ 60-დან 300 რუბლამდე საათში. ზუსტი მაჩვენებელი დამოკიდებულია ბევრ პირობაზე, მათ შორის მომხმარებლის კეთილშობილებაზე. პრომოუტერების საშუალო ტარიფი საათში 100 რუბლს შეადგენს, მაგრამ ზოგი ახერხებს 500 რუბლს ან უფრო მეტს.

რაც უფრო მკაცრი და კონკრეტული მოთხოვნებია მომხმარებლის მიერ, მით უფრო მაღალია გადახდა. მაგალითად, ზოგიერთ შემთხვევაში არსებობს მოთხოვნები:

• ასაკი (ჩვეულებრივ ურჩევნია ახალგაზრდების დაქირავება);
• გარეგნობა (მიმზიდველი მოდელები ეძებენ სამუშაოს გამოფენებზე);
• ტანსაცმლის ზომა (ზოგჯერ თქვენ უნდა იმუშაოთ კომპანიის ფორმაში და თუნდაც ნატურალური ზომის თოჯინებით).

ყველა ეს პირობა გავლენას ახდენს პრომოუტერის გადახდის ოდენობაზე. რაც უფრო მარტივია პირობები, მით უფრო დაბალი იქნება მაჩვენებელი. ასეთი საკითხების შესახებ წინასწარ უნდა იცოდეთ.