ფაიფურის იმპერიული ქარხანა - ჭურჭელი მონარქებისთვის

ფაიფურის იმპერიული ქარხანა - ჭურჭელი მონარქებისთვის
ფაიფურის იმპერიული ქარხანა - ჭურჭელი მონარქებისთვის
Anonymous

1744 წელს იმპერატრიცა ელისაბედის ბრძანებით დაარსდა ფაიფურის ქარხანა, რომელიც გახდა რუსული ფაიფურის სკოლის საფუძველი. ამ საწარმოს შექმნის მიზეზი მოდაა. მე-18 საუკუნეში „თეთრ ოქროს“ამზადებდნენ ჩინეთსა და ევროპის ზოგიერთ ქვეყანაში. იმავე წელს წარმოების ორგანიზებაზე დაქირავებულმა შვედი კრისტოფერ გიუნგერმა აიღო თავისი მოვალეობები. გადაჭარბებული იქნება თუ ვიტყვით, რომ მან წარმატებას მიაღწია ამ სფეროში, რადგან ოთხი წლის მუშაობის განმავლობაში მან მოახერხა მხოლოდ ექვსი პატარა ჭიქის დამზადება, უფრო მეტიც, კეხიანი და ბნელი. მაგრამ დასაწყისი გაკეთდა.

იმპერიული ფაიფურის ქარხანა
იმპერიული ფაიფურის ქარხანა

პროცესს მეთვალყურე ბარონ ჩერკასოვმა, უცხოელი სპეციალისტებით იმედგაცრუებულმა, გადაწყვიტა ენდობოდა რუს ქიმიკოს დიმიტრი ვინოგრადოვს, რომელიც თავად ლომონოსოვთან მუშაობდა და არც შემცდარა. საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანამ საბოლოოდ დაიწყო პროდუქციის წარმოება, რომელიც არათუ ხარისხით არ ჩამოუვარდება, არამედ ევროპულს აღემატება.

წარმოების ფუნქციები იმ წლებში უფრო წარმომადგენლობითი იყო ვიდრე კომერციული. დიპლომატიური საჩუქრები იმის დემონსტრირება, რომ „ჩვენც შეგვიძლია“, საჩუქრები სასამართლოს თავადაზნაურებისგან და სხვა სუვენირებიწარმოების უმეტესი ნაწილი მოდიოდა. იმპერიული ფაიფურის ქარხანა სამეფო ოჯახის საკუთრება იყო, თვითკმარობასა და მომგებიანობას მნიშვნელობა არ ჰქონდა.

პეტერბურგის საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანა
პეტერბურგის საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანა

საკმაოდ განსხვავებული ამოცანები დაუსვა ამ უნიკალური საწარმოს ეკატერინე დიდმა. თანამედროვე თვალსაზრისით, მან მოითხოვა რებრენდინგი და წარმოების სრული რეორგანიზაცია. ამ ზომების მიზანია „მთელი რუსეთის კმაყოფილება“. გაყიდვები არ წარმოადგენდა პრობლემას, რუსული ფაიფურის მაღალი ხარისხის პოპულარობა გავრცელდა არა მხოლოდ იმპერიაში, არამედ მის საზღვრებს მიღმაც. მოგების მისაღებად მხოლოდ მისი მხარდაჭერა იყო საჭირო და მყიდველების ფასი, რომელთა შორის იყვნენ არისტოკრატები და მონარქები, არ აინტერესებდათ.

ახალმა მოდელის ოსტატმა, ცნობილმა ფრანგმა მოქანდაკე რაშეტმა, რომელიც მიიწვიეს საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანაში და დაამკვიდრა კლასიციზმი, როგორც კორპორატიული იდენტობა, დიდი სარგებელი მოაქვს.

ყველა რუსი ავტოკრატი, რომელიც ფლობდა ამ უნიკალურ საწარმოს საუკუნენახევრის განმავლობაში, ყურადღებით ადევნებდა თვალყურს მის საქმიანობას. მხოლოდ ალექსანდრე II-ის დროს მოხდა წარმოების გარკვეული შემცირება. მათ სურდათ იმპერიული ფაიფურის ქარხნის დახურვაც კი, მაგრამ ამას ხელი შეუშალა მომავალმა სუვერენმა, ალექსანდრე III-მ, რომელმაც გადაწყვიტა, რომ ის მოდელი ყოფილიყო ინდუსტრიის ყველა კერძო მწარმოებლისთვის.

პეტერბურგის საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანა
პეტერბურგის საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანა

საწარმომ თავისი აყვავება განიცადა რუსეთის იმპერიის არსებობის ბოლო წლებში. პეტერბურგის საიმპერატორო ფაიფურის ქარხანა აღჭურვილი იყო ყველაზე მოწინავე ტექნოლოგიური აღჭურვილობით, რამაც შესაძლებელი გახადა1918 წლისთვის, მიუხედავად განადგურებისა და სამოქალაქო ომისა, განაახლეს წარმოება განათლების სახალხო კომისარიატის მეთვალყურეობის ქვეშ.

პროპაგანდისტული მიზნებისთვის ჩინური ტექნიკის გამოყენების იდეა შეიძლება თანამედროვე ადამიანს გულუბრყვილო და აბსურდულად მოეჩვენოს, მაგრამ ასეთმა პარადოქსულმა მიდგომამ ბიძგი მისცა მსოფლიოში აქამდე უცნობი ხელოვნების სრულიად ახალი მიმართულების განვითარებას. სამეფო ქარხნიდან „საცვლების“სახით მემკვიდრეობით მიღებული სრულყოფილი ფორმების კომბინაციამ ფუტურისტულ და სუპრემატისტულ ფერწერასთან, საბჭოთა ჰერალდიკურ სიმბოლოებთან, პროლეტარული ლოზუნგებით შექმნა განსაკუთრებული სტილი, რევოლუციური და უნიკალური.

jsc იმპერიული ფაიფურის ქარხანა
jsc იმპერიული ფაიფურის ქარხანა

თუმცა, ეს მიმართულება დიდხანს არ გაგრძელებულა. 1930-იან წლებში გაიმარჯვა სხვა სტილმა, პომპეზურად ოფიციალური, რომელსაც ვიღაცამ კაუსტიკურად უწოდა "სტალინის ვამპირი".

სტილი შეიცვალა, მაგრამ უმაღლესი ხარისხი უცვლელი დარჩა, ლომონოსოვის ფაიფურის ქარხნის პროდუქცია (საწარმოს სახელწოდება ბოლო საბჭოთა წლებში) მუდმივი მოთხოვნაა.

დღეს, იმპერიული ფაიფურის ქარხანა კვლავ იკავებს წამყვან პოზიციას ინდუსტრიაში. ამ საწარმოში წარმოებული კერძები არა მხოლოდ შიდა და საზღვარგარეთ იყიდება, არამედ მიეწოდება კრემლს და სხვა სამთავრობო უწყებებს.

გირჩევთ:

Რედაქტორის არჩევანი

ცვლის განრიგის შედგენა: ნიმუში. ცვლის განრიგის შეცვლის შეკვეთა: ნიმუში

პროფესიული, პიროვნული თვისებების მოტივირებული შეფასება: მაგალითები, ანგარიშის ნიმუში

დასაქმებულთა რაოდენობა არის განმარტება, გაანგარიშების მეთოდები

ოპერაციული პერსონალი: ინსტრუქციები და მოვალეობები. რომელიც ეკუთვნის ოპერატიული შტაბს

წამყვანი ბუღალტერის საკვალიფიკაციო მოთხოვნები. წამყვანი ბუღალტერის სამუშაოს აღწერა (მაგალითი)

ადმინისტრაციული და ტექნიკური პერსონალი არის განმარტება, უფლება-მოვალეობები, ბრიფინგები

AHO სპეციალისტი - ვინ არის ეს? ადმინისტრაციული და ეკონომიკური დეპარტამენტი: სტრუქტურა, თანამშრომლები, მენეჯმენტი

შრომის ინტენსივობა არის სოციალურ-ეკონომიკური კატეგორია, რომელიც ახასიათებს სამუშაო ძალის დაძაბულობის ხარისხს შრომის პროცესში. მახასიათებლები, გამოთვლები

სოციალური მუშაობის სპეციალისტის სამუშაოს აღწერა. სოციალური დაცვა და სოციალური დახმარება

პერსონალის მართვის სისტემის დაკომპლექტება. პერსონალის მართვის სისტემის საინფორმაციო, ტექნიკური და სამართლებრივი უზრუნველყოფა

პერსონალი - რა არის ეს? პერსონალის ტიპები, ტრენინგი და მენეჯმენტი

შესყიდვების სპეციალისტი: მოვალეობები, სამუშაოს აღწერა, განათლება, მოთხოვნები, რეზიუმე

მანქანების ტექნიკური მდგომარეობის კონტროლიორი: სამუშაოს აღწერილობა, მოვალეობები და პროფესიული გადამზადება

კონტრაქტის მენეჯერის სამუშაოს აღწერა 44 FZ-ის მიხედვით (ნიმუში)

ორგანიზაციაში პერსონალის მოტივაციის კონცეფცია და ტიპები