საბუღალტრო კონსულტაცია: განმარტება, სერვისის მახასიათებლები

2025 ავტორი: Howard Calhoun | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2025-01-24 13:19

ნებისმიერი საწარმოს საქმიანობა დაკავშირებულია არა მხოლოდ უშუალოდ საქონლის წარმოებასთან, მომსახურების გაწევასთან და სამუშაოს შესრულებასთან. მენეჯერმა უნდა გადაჭრას ორგანიზაციული და მენეჯერული ამოცანების კომპლექსი.

ყველა კომპანიას არ აქვს საშუალება შეინარჩუნოს სპეციალისტები იურიდიულ, ბუღალტრულ, საინვესტიციო და სხვა საკითხებში. ასეთ სიტუაციებში საკონსულტაციო კომპანიები მოდიან სამაშველოში. ბუღალტრული კონსულტაცია დღეს ითვლება ბიზნესის ერთ-ერთ პერსპექტიულ მიმართულებად. დაფიქრდით რა არის ეს.

ზოგადი ინფორმაცია

კონსალტინგი არის ღონისძიებების ერთობლიობა მენეჯმენტის პერსონალისა და სხვა თანამშრომლების რჩევისთვის სხვადასხვა საკითხებზე. იგი მოიცავს ანალიტიკას, კომპანიის განვითარების პერსპექტივების შესწავლას, ორგანიზაციის რესურსებისა და რეზერვების შესწავლას.

ბაზარზე საკმაოდ ბევრი ფირმაა, რომლებიც საქმიანობენბიზნეს პროცესები. მათთან დაკავშირების აუცილებლობა შეიძლება გამოწვეული იყოს სხვადასხვა მიზეზით. მაგალითად, საბუღალტრო საკონსულტაციო მომსახურება მოთხოვნადია, თუ კომპანიას არ ჰყავს სპეციალისტი ან ანგარიშგების განყოფილება.

ისტორიული ფონი

კომპანიებმა, რომლებიც ჩართულნი იყვნენ ბუღალტერიასა და კონსულტაციებში, რუსეთში გასული საუკუნის ბოლოს დაიწყეს გამოჩენა. ეს განპირობებული იყო იმ ცვლილებებით, რაც მოხდა ქვეყნის არა მხოლოდ ეკონომიკურ, არამედ პოლიტიკურ სისტემაშიც. 90-იანი წლების დასაწყისში რუსეთის ფედერაციაში 20-მდე საკონსულტაციო კომპანია მოქმედებდა.

საბაზრო ეკონომიკურ მოდელზე გადასვლასთან ერთად, საკონსულტაციო მომსახურება ძალიან პოპულარული გახდა. ამავდროულად, მათი ხარისხი მნიშვნელოვნად გაუმჯობესდა. რა თქმა უნდა, კონკურენცია გაიზარდა; უცხოური ფირმები შევიდნენ შიდა ბაზარზე. შიდა კომპანიებმა, რომლებიც ცდილობდნენ შეინარჩუნონ თავიანთი ადგილი ბაზარზე, აქტიურად დაიწყეს საქმიანობის გაუმჯობესება. შედეგად, საკონსულტაციო მომსახურების სფერო ხარისხობრივად ახალ დონეზე გადავიდა.

კომპანიების მახასიათებლები

ფირმები, რომლებიც ახორციელებენ საკონსულტაციო მომსახურებას, არიან კომპანიის კონსულტანტები მისთვის ყველაზე აქტუალურ საკითხებზე. აღსანიშნავია, რომ ეს კომპანიები არ არიან პასუხისმგებელნი იმ ქმედებებზე, რომლებსაც ორგანიზაციის მენეჯმენტი განახორციელებს რეკომენდაციების საფუძველზე.

აქტივობის სფეროები

ზოგადად, შეიძლება გამოიკვეთოს საკონსულტაციო ფირმების მუშაობის შემდეგი სფეროები:

• დახმარების გაწევა მენეჯერული და ორგანიზაციული საკითხების გადაჭრაში საქმიანობის პრობლემურ სფეროებში.
• კონსულტაცია.
• ადმინისტრაციული და ორგანიზაციული საქმიანობის დაგეგმვა.

არსებობს რამდენიმე პრინციპი, რომელიც ხელმძღვანელობს საკონსულტაციო კომპანიებს:

• მტკიცებულებებზე დაფუძნებული ცოდნის გამოყენება.
• საინფორმაციო ტექნოლოგიების აქტიური გამოყენება მათ საქმიანობაში.

საკონსულტაციო ფირმის სპეციალისტებს შეუძლიათ შემოგთავაზონ თავიანთი იდეა, თუ ის ეხმარება მომხმარებლის პრობლემის მოგვარებას.

კლასიფიკაცია

იგი ტარდება იმისდა მიხედვით, თუ რა სფეროშია საჭირო საკონსულტაციო კომპანიის დახმარება. თანამედროვე ფირმების მომსახურების სპექტრი საკმაოდ ფართოა. ამ შემთხვევაში კლიენტს შეუძლია აირჩიოს ერთი ან რამდენიმე მათგანი. გარდა ამისა, შესაძლებელია ნამუშევრების სრული ასორტიმენტის გამოყენება.

მაგალითად, ეს შეიძლება იყოს ბუღალტერია, აუდიტი და კონსულტაცია. ამ შემთხვევაში საკონსულტაციო კომპანია ეწევა დოკუმენტაციის შენახვას, მის ანალიზს და კონსულტაციას მოხსენების საკითხებზე.

დაკავშირებული მიმართულებაა ფინანსური კონსულტაცია. ის შეიძლება შეიცავდეს სხვადასხვა სერვისს. როგორც წესი, საკონსულტაციო კომპანია ატარებს აუდიტს, იდენტიფიცირებს პრობლემებს, განსაზღვრავს პერსპექტივებს, აყალიბებს მენეჯერს რეკომენდაციებს მომგებიან ინვესტიციებზე, საწარმოს ფინანსური მდგომარეობის გაძლიერებისკენ მიმართულ ღონისძიებებზე.

გარდა ამისა, ხაზგასმულია კონსულტაცია:

• მენეჯერული.
• პერსონალი.
• ინვესტიცია.
• ექსპერტი.
• საგანმანათლებლო.

ბუღალტრული და საგადასახადო კონსულტაცია

მისი მიზანია არა მხოლოდ საწარმოში საქმიანი ოპერაციების აღრიცხვის ეფექტურობის გაზრდა, არამედ მათი ასახვის სისწორის კონტროლი.

როგორც წესი, მაღალკვალიფიციური სპეციალისტები არიან დაკავებულნი ბუღალტრული კონსულტაციებით. მათი მოგვარების აუცილებლობა განპირობებულია იმით, რომ ბუღალტრული აღრიცხვის, გადასახადებისა და სახელფასო ანაზღაურების შესახებ მოქმედი კანონმდებლობა საკმაოდ მოცულობითია. ამავდროულად, მუდმივად ხდება მისი კორექტირება, რისთვისაც საწარმოს მენეჯმენტს ყოველთვის არ აქვს დრო, რომ დაიცვას. გარდა ამისა, მოქმედ კანონმდებლობაში ბევრი ხარვეზია და არასპეციალისტისთვის ზოგჯერ საკმაოდ რთულია რაიმე საკამათო საკითხის გაგება.

ბუღალტრული აუდიტი და კონსულტაცია ბაზარზე მოთხოვნადი მომსახურებაა. ყველა ლიდერი არ არის მზად დახარჯოს თავისი დრო და ენერგია PBU ან საგადასახადო კოდექსის დებულებებთან გამკლავებისთვის. ამავდროულად, კარგი ბუღალტრის პოვნა შეიძლება საკმაოდ პრობლემური იყოს.

ბუღალტრული საკონსულტაციო ფირმები ეხმარებიან ანგარიშგებასთან დაკავშირებული აქტუალური საკითხების გადაჭრაში. გარდა ამისა, მათ შეუძლიათ რეკომენდაცია გაუწიონ სანდო სპეციალისტს.

ბუღალტრული კონსულტაცია არ არის მხოლოდ კონსულტაცია. იგი გულისხმობს ანგარიშგებასთან დაკავშირებული საკითხების დეტალურ ანალიზს, მოქმედ კანონმდებლობაზე მითითებით. საკონსულტაციო კომპანიისთვის მნიშვნელოვანია, რომ მომხმარებელმა გაიგოს ინფორმაცია ისე, რომ მან მიიღოს გონივრული და დეტალური პასუხები მის შეკითხვებზე.

განსაკუთრებული ყურადღებაეძღვნება საგადასახადო საკითხებს. მოგეხსენებათ, საგადასახადო კოდექსის დარღვევა იწვევს პასუხისმგებლობას. თუმცა, საკმაოდ ხშირად, ბიზნეს სუბიექტები სჩადიან უკანონო ქმედებებს კანონის სირთულეების ბანალური უცოდინრობის გამო. საკონსულტაციო კომპანიები ეხმარებიან პრობლემების თავიდან აცილებაში და არსებულის მოგვარებაში.

მიმართულებები

ბუღალტრული კონსულტაცია მოიცავს:

• რეგისტრაცია IFTS-ით.
• ანგარიშგება, მათ შორის სპეციალური რეჟიმებისთვის.
• აღრიცხვის აღდგენა.
• საგადასახადო ოპტიმიზაცია.
• ანგარიშგების ფორმირება (საგადასახადო, ბუღალტრული აღრიცხვა).
• ბუღალტრული აღრიცხვის საკითხების გადაჭრა, მათ შორის საწარმოში ბუღალტრული აღრიცხვის განყოფილების საქმიანობის მომსახურება.
• კანონთან შესაბამისობის შემოწმება საქმიანი ტრანზაქციების განხორციელებისას, მათი მიზანშეწონილობის ანალიზი.
• ქონების ხელმისაწვდომობისა და გადაადგილების კონტროლი, ფინანსური და შრომითი რესურსების გამოყენება.
• მიმწოდებლებთან და სხვა კონტრაგენტებთან ანგარიშსწორების სისწორისა და დროულობის შეფასება, ხელფასებზე დასაქმებულებთან, მოსაკრებლების/გადასახადების ბიუჯეტით.
• რჩევები IFRS ანგარიშგების შესახებ.

გარდა ამისა, საკონსულტაციო კომპანიის სპეციალისტებს შეუძლიათ გააანალიზონ აღრიცხვის სისწორე 1C ავტომატიზირებულ სისტემაში.

ინტერაქციის დაწყება

როგორც ხედავთ, საკონსულტაციო კომპანიები საკმაოდ რთულ პრობლემებს წყვეტენ. შესაბამისად, სპეციალისტებს უნდა ჰქონდეთ საჭირო კვალიფიკაცია, გამოცდილება და ცოდნა. აირჩიეთსწორი კომპანია საკმაოდ რთულია. ექსპერტები რეკომენდაციას უწევენ კონსულტაციას ბიზნეს პარტნიორებთან, რომლებმაც უკვე მიმართეს ასეთ ფირმებს.

საკონსულტაციო კომპანიასთან ურთიერთქმედება იწყება პირველადი კონსულტაციებით. მისი შედეგების მიხედვით, ხელშეკრულება იდება. დოკუმენტში მონაწილე მხარეები ადგენენ:

• პირობები, რომლებშიც მოხდება საკონსულტაციო სერვისების მიწოდება.
• მოვლენების სია.
• ზომა, გადახდის მეთოდი.
• ტრანზაქციის მონაწილეთა ვალდებულებები.
• პირობები, რომლებშიც შეიძლება შეიცვალოს ანაზღაურების ოდენობა.
• კონტრაქტის შეწყვეტის პროცედურა, ვადამდელი შეწყვეტის ჩათვლით.

კონტრაქტი შეიძლება დაიდოს მოკლე ან ხანგრძლივი ვადით. ეს დამოკიდებული იქნება პრობლემის ბუნებასა და სირთულეზე.

სამუშაო ნაკადი

კონტრაქტის გაფორმების შემდეგ იწყება ამოცანის ეფექტური გადაწყვეტისთვის საჭირო ინფორმაციის შეგროვება. ამ ეტაპზე საკონსულტაციო ფირმამ უნდა შეაფასოს პრობლემის სიმძიმე.

შემდეგი ნაბიჯი არის გადაწყვეტის შემუშავება. მუშაობის ეს ეტაპი შეიძლება ჩაითვალოს მთავარ. სპეციალისტების ამოცანები მოიცავს პრობლემის ეფექტურად გადაჭრის გეგმის შედგენას. ამ შემთხვევაში, როგორც წესი, ყალიბდება რამდენიმე ვარიანტი, საიდანაც ირჩევა ყველაზე ეფექტური და ეკონომიური.

შემდეგი ეტაპი არის გადაწყვეტის განხორციელება და კონტროლი გეგმის შესრულებაზე. ან საკონსულტაციო კომპანიის თანამშრომლებს ან მომხმარებელთა საწარმოს თანამშრომლებს შეუძლიათ აკონტროლონ გეგმის შესრულების სიზუსტე. ამ უკანასკნელ შემთხვევაში, თანამშრომელთა ტრენინგიორგანიზაციები.

შედეგის შეფასება

აღსანიშნავია, რომ ყოველთვის არ არის შესაძლებელი მათი ეფექტურობის შეფასება მოვლენების დასრულებისთანავე. ხშირად ამას გარკვეული დრო სჭირდება. თუმცა, ნებისმიერ შემთხვევაში, შეჯამებას ხელმძღვანელი საკონსულტაციო კომპანიის თანამშრომლებთან ერთად გააკეთებს.

თუ წარმოების მაჩვენებლები გაიზარდა, საწარმოს მოგება გაიზარდა, საბოლოო ანგარიშსწორება ხდება კონტრაქტორთან.