"ResursTrans": გამოხმაურება თანამშრომლებისგან კომპანიაში მუშაობის შესახებ

2024 ავტორი: Howard Calhoun | [email protected]. ბოლოს შეცვლილი: 2023-12-17 10:32

სამსახურზე განაცხადის შეტანისას ყველა ცდილობს რაც შეიძლება მეტი გაიგოს კომპანიის შესახებ, რომელშიც მიწვეული იყო. ეს განსაკუთრებით ეხება იმ შემთხვევებს, როდესაც ადამიანი უკვე მუშაობს, მაგრამ მას ახალი ადგილი შესთავაზეს. თქვენ უნდა აწონ-დაწონოთ ყველა დადებითი და უარყოფითი მხარე, რათა არ გაცვალოთ სტაბილური ხელფასი და კარგი ურთიერთობები ცარიელ დაპირებებზე ერთდღიან ფირმაში. დღეს ჩვენ ვისაუბრებთ ერთ-ერთ უმსხვილეს სატრანსპორტო კომპანიაზე სახელწოდებით „ResourceTrans“. თანამშრომლების გამოხმაურება დაგეხმარებათ ჩამოაყალიბოთ საკუთარი აზრი და მიიღოთ სწორი გადაწყვეტილება.

ზოგადი აღწერა

რა თქმა უნდა, კომპანია შეიძლება იყოს საინტერესო მხოლოდ გარკვეული კატეგორიის თანამშრომლებისთვის, ასევე ფირმებისთვის, რომლებიც ისარგებლებენ მისი მომსახურებით. "ResursTrans" არის მულტისერვისული კომპანია, რომელიცმუშაობს ძირითადად სამრეწველო საწარმოებისთვის. თუ ლიდერი ხართ და გადაწყვეტთ კომპანიის რეორგანიზაციას, მაშინ აუცილებლად უნდა მიაქციოთ ყურადღება იმ განყოფილებებს, რომლებიც დაკავებულნი არიან არა-ძირითადი საქმიანობით. უმჯობესია მათი გატანა კომპანიის გარეთ აუთსორსინგით. ამავდროულად, ბევრი ყოფილი კლიენტი აღნიშნავს, რომ კომპანიის ცოდნა და გამოცდილება მათ საშუალებას აძლევს შეასრულონ თავიანთი ამოცანები უფრო ეფექტურად, ვიდრე საკუთარი სერვისის განყოფილებები.

კომპანიის მოქმედების სფერო საკმაოდ ვრცელია. პირველი არის ფლოტის მართვა. მაგრამ ამის გარდა, არის კიდევ რამდენიმე სფერო, რომელსაც განვიხილავთ. ეს განსაზღვრავს ResourceTrans-ის დიდ პოპულარობას. თანამშრომლების მიმოხილვები საკმაოდ განსხვავდება, მაგრამ ჩვენ შევეცდებით გამოვიტანოთ საშუალო შეფასება დღეს.

მზა გამოსაყენებელი გადაწყვეტილებები

საწარმოების ხელმძღვანელებს, რომლებიც გადაწყვეტენ გარკვეული დეპარტამენტების სამუშაოს აუთსორსსსს, იშვიათად სურთ ამ ბიზნეს პროცესებში დეტალურად ჩათვლა. მათ გონივრულად მიაჩნიათ, რომ რადგან ისინი იხდიან ფულს, მათ უნდა მიიღონ მხოლოდ დეტალური ანგარიში შესრულებული სამუშაოს შესახებ.

მაღალი მოთხოვნები გამოცდილებისა და კვალიფიკაციის მიმართ დასაქმებისას, ასევე გაითვალისწინეთ თანამშრომლების გამოხმაურება. "ResursTrans" არის მენეჯერთა პროფესიონალური გუნდი, რომელიც საშუალებას გვაძლევს თითოეულ კლიენტს შევთავაზოთ უნიკალური გადაწყვეტა. დიდი გამოცდილება ბაზარზე ხელს უწყობს იმ ფაქტს, რომ სქემები შემუშავებულია და ოპტიმიზებულია. კომპანია მუდმივად მუშაობს მომსახურების ხარისხის გასაუმჯობესებლად, საკუთარი ხარჯების ოპტიმიზაციაზე.

მხარდაჭერა თქვენთან ახლოს

დღეს კომპანია მუდმივად აფართოებს თავისი საქმიანობის გეოგრაფიას. ამიტომ ის ღიაა ახალი თანამშრომლებისთვის, რაც გამოიხატება რეგულარულად გამოჩენილ ვაკანსიებზე სპეციალიზებულ საიტებზე და შრომის ბირჟაზე. ზოგიერთ შემთხვევაში, ეს შეიძლება დახასიათდეს, როგორც პერსონალის მაღალი ბრუნვის ნიშანი. და, რა თქმა უნდა, პერსონალის მუდმივმა საჭიროებამ გამოიწვია თანამშრომლების უარყოფითი გამოხმაურება.

"ResursTrans"-ს აქვს რესურსი, რომ სწრაფად დაიწყოს სერვისები ნებისმიერ რეგიონში. კლიენტების მოთხოვნით, საჭირო პერსონალი, ლიდერებთან ერთად, გადავა რუსეთის ნებისმიერ ქალაქში და შეასრულებს მათთვის დაკისრებულ დავალებებს. ამავდროულად, დამკვეთი კომპანიის მენეჯმენტი მიიღებს სრულ ფინანსურ ანგარიშგებას. „ResursTrans“დიდ ფულს დებს აღჭურვილობაში, რაც აუმჯობესებს მომსახურების ხარისხს.

მთავარი აქტივობა

მის შესახებ ადვილი მისახვედრია თანამშრომლების გამოხმაურების შესწავლით ResourceTrans-ში მუშაობის შესახებ. უმეტესწილად ესენი არიან მძღოლები, ავტომექანიკოსები, ზეინკალი და მსგავსი ტექნიკური პერსონალი. ანუ საქმიანობის წამყვანი სფეროა ორგანიზაციების ფლოტის მართვა. მომხმარებელთა კომპანიას შეუძლია გადაიტანოს პასუხისმგებლობა მანქანების მოვლა-პატრონობაზე და მომსახურებაზე მესამე მხარეზე, რათა ყველამ გააკეთოს თავისი საქმე, როგორც ნამდვილი სპეციალისტი.

კომპანიის უპირველესი ამოცანაა კლიენტისთვის მომსახურების ღირებულების შემცირება. გარანტირებულია ავტომობილის მომსახურების ვადის მაქსიმალური მატება, ასევე მისი შენარჩუნებისა და შემდგომი ჩანაცვლების ხარჯების ზუსტი პროგნოზირება. ანუ კომპანია იღებს პასუხისმგებლობას შესრულების უზრუნველყოფაზესატრანსპორტო პარკი. ეს ყველაფერი მხოლოდ ტექნიკური პერსონალის მუშაობის წყალობით ხდება შესაძლებელი. უფრო მეტიც, სპეციალისტებისთვის სამუშაოს მოცულობა ყოველთვის ძალიან დიდია, ეს აღინიშნება თანამშრომლების გამოხმაურებით. "ResursTrans" ნიჟნი ნოვგოროდში და სხვა ქალაქებში არის დინამიური, აქტიურად განვითარებადი კომპანია, რომელიც ლიდერია საავტომობილო ტრანსპორტის მომსახურების ბაზარზე.

შესრულების შედეგები

მრავალრიცხოვანი მიმოხილვით ვიმსჯელებთ, ყველა კომპანიას შეუძლია გამოიყენოს სერვისები და გაუადვილოს მათი ცხოვრება. ნიჟნი ნოვგოროდში კომპანიის ფილიალი მდებარეობს ქ. კოსტარიხა - 2. თითოეულ კლიენტს აქვს უფლება იმედი ჰქონდეს ღირსეულ შედეგებს. უპირველეს ყოვლისა, იმიტომ, რომ ახლა ის მიზანმიმართულად ეხება მხოლოდ იმას, რაც იცის. კარგი მენეჯმენტი ამცირებს ხარჯებს და ამცირებს მუშაობის დროს.

მაღალი შედეგების გამო, კომპანია მუდმივი მოთხოვნაა მთელი ქვეყნის მასშტაბით. ეს ნიშნავს, რომ პერსონალის საჭიროებაც უცვლელი რჩება. თანამშრომლების უკუკავშირში ხაზგასმულია გადახდის ღირსეული დონე. ResursTrans ნიჟნი ნოვგოროდში 10 წელზე მეტია მუშაობს. დღეისათვის ამ ფილიალში ღიაა 60-მდე ვაკანსია.

კარიერა

როგორც გესმით, გადასაჭრელი ამოცანების სირთულე და მრავალფეროვნება ავალდებულებს კომპანიას აირჩიოს მხოლოდ პროფესიონალები თავის თანამშრომლებს შორის. ამავდროულად, ორგანიზაცია მუდმივად ვითარდება და იზრდება, თანამშრომლობს ქვეყნის უდიდეს საწარმოებთან. და ეს მოითხოვს უფრო და უფრო ნიჭიერ პროფესიონალებს, რომლებიცყოველთვის ელოდება კომპანიის რიგებში. თანამშრომლების მიმოხილვები დამსაქმებლის შესახებ "ResourceTrans" გვაფრთხილებს, რომ ორგანიზაციის ოფიციალურ ვებსაიტზე შეგიძლიათ ნებისმიერ დროს შეავსოთ განცხადება-რეზიუმე. განიხილება და თუ თქვენი პროფესიული უნარები და კომპეტენციები შეიძლება სასარგებლო იყოს კომპანიისთვის, მაშინ აუცილებლად დაგირეკავთ რაც შეიძლება მალე.

აუთსორსინგის მთავარი სარგებელი

აუთსორსინგის უპირატესობების შესაფასებლად შეგიძლიათ მიმართოთ თანამშრომლების გამოხმაურებას და ResourceTrans-ის რეიტინგს. დღეს ის არის ერთ-ერთი წამყვანი სატრანსპორტო კომპანია, რომელიც ქვეყნის რეიტინგში ერთ-ერთ პირველ ადგილს იკავებს. ასეთი შედეგების მიღწევა შედარებით მოკლე დროში მხოლოდ იმის გამო იყო შესაძლებელი, რომ ორგანიზაციაში მხოლოდ მაღალკვალიფიციური პერსონალი მუშაობს. თანამშრომლები აღნიშნავენ, რომ ResourceTrans-ში მუშაობა პრესტიჟულად ითვლება.

მნიშვნელოვანია ბიზნესისთვის: რას იძლევა აუთსორსინგი

თუ თქვენ ხართ საკუთარი ბიზნესის მფლობელი, ყურადღება უნდა მიაქციოთ შემდეგ პუნქტებს. აუთსორსინგის უპირატესობები:

• შეამცირეთ საოპერაციო ხარჯები აუთსორსინგის ფუნქციებით.
• ხელოვნების ოპტიმიზაცია.
• ფინანსური რისკების მინიმიზაცია. კომპანიის რესურსები შეიძლება მიმართული იყოს პროცესებზე, რომლებიც მატებს კომპანიას ღირებულებას.
• აუთსორსინგი საშუალებას აძლევს კომპანიებს გამოიყენონ მსოფლიოს საუკეთესო პრაქტიკა არა-ძირითადი პროცესების უზრუნველსაყოფად.
• აუთსორსინგი კომპანიები ინვესტიციებს აკეთებენ საკუთარი ტექნოლოგიების, მეთოდოლოგიების და ასევე პერსონალის გაუმჯობესებაში. მენეჯერებს აქვთ შესაძლებლობა მჭიდროდ გაუმკლავდნენ ამ საკითხებს, განსხვავებითჩვეულებრივი კომპანიისგან, სადაც ყველას აქვს საკმარისი სხვა ამოცანები.

წარმატების გასაღები

თანამშრომლების მიმოხილვები კომპანია "ResourceTrans"-ის შესახებ ძალიან განსხვავებულია. ზოგი ამბობს, რომ ამ კომპანიასთან თანამშრომლობა აღარასოდეს მოისურვებდა. თანამშრომლობის ხანმოკლე გამოცდილება შემთხვევით ეპიზოდად ითვლება. ყველაზე ხშირად, ამას ამტკიცებს სამუშაოს დიდი რაოდენობა და გადამუშავების საჭიროება. თავის მხრივ, ეს ზუსტად ერთ რამეს ამბობს: კომპანიამ ღირსეულად გაუწია რეკომენდაცია ბაზარზე და დღეს მას აქვს საკმარისი წინადადებები თანამშრომლობისთვის. შესაბამისად, რადგან არის შეკვეთები, ეს ნიშნავს, რომ იქნება ღირსეული გადახდა.

მაგრამ მიმოხილვების უმეტესობა დადებითია. დიახ, ბევრი სამუშაოა და ხანდახან უნდა დაგვიანდეს და არდადეგებზე გახვიდე. მაგრამ დასაქმება ოფიციალურია, ხელფასი დროულად, სამუშაო პირობები კარგი. დღეს, მოსკოვშიც კი ყოველთვის არ არის შესაძლებელი ასეთი ნაკრების პოვნა. ResourceTrans-ის თანამშრომლების გამოხმაურება საუბრობს სამუშაოს გაგზავნის შესაძლებლობაზე. ეს გულისხმობს სხვა ქალაქში ცხოვრებას, სადაც ამ დროისთვის მომხმარებელთან გაფორმებულია ხელშეკრულება. თუ თქვენ ხართ ახალგაზრდა სპეციალისტი, რომელსაც ოჯახი არ ამძიმებს, რატომ არ განიხილოთ ეს ვარიანტი გამოცდილების მისაღებად.

მუშაობა უძრავ ქონებასთან

ეს არის კიდევ ერთი მიმართულება, რომელსაც კომპანია დიდი წარმატებით უძღვება. დღემდე დაგროვდა მდიდარი გამოცდილება თანამშრომლების მოზიდვაში და შემუშავდა შესრულებული ფუნქციების ოპტიმიზაციის სქემები. ResourceTrans-ის თანამშრომლების რეალური გამოხმაურება საშუალებას გვაძლევს შევაფასოთ არა მხოლოდ მუდმივი ხელმისაწვდომობასამუშაოს წინაშე და პერსონალის საჭიროება, არამედ ადამიანური რესურსების გონივრული გამოყენება.

არაა იშვიათია იმის მოსმენა, რომ სამრეწველო საწარმოებში უმცროსი პერსონალი უზარმაზარი ზეწოლის ქვეშ იმყოფება. თანამედროვე პროფესიონალური აღჭურვილობის გამოყენება საშუალებას გაძლევთ მნიშვნელოვნად მოახდინოთ მათი ოპტიმიზაცია და გაანაწილოთ პერსონალზე.

დანერგილია შემდეგი ფუნქციები:

• საინჟინრო აღჭურვილობისა და სისტემების მოვლა, შენობების უსაფრთხო მუშაობის უზრუნველყოფა.
• რემონტი. ეს შეიძლება იყოს შენობების, საინჟინრო აღჭურვილობისა და კომუნიკაციების მოვლა.
• შენობებისა და შენობების პროფესიონალური დასუფთავება. ეს არის ყოველდღიური და ზოგადი დასუფთავება, შენობის დასუფთავება სარემონტო, სამშენებლო და დასრულების სამუშაოების შემდეგ. ეს მოიცავს ფანჯრების წმენდას, მანქანების წმენდას და იატაკის დაცვას, სახურავების თოვლის მოცილებას.
• დამატებითი სერვისები მოიცავს მიმდებარე ტერიტორიების დასუფთავებას და სამრეცხაო მომსახურებას სამუშაო ტანსაცმლის ქიმწმენდისთვის.

ResourceTrans-ის თანამშრომლების მიმოხილვები სარატოვში და სხვა ქალაქებში საშუალებას გვაძლევს ვიმსჯელოთ, რომ კარგი სატრანსპორტო აღჭურვილობა, არსებული აღჭურვილობის საკმარისი რაოდენობა საშუალებას გვაძლევს შევასრულოთ დიდი სამუშაოები ზედმეტი პრობლემების გარეშე. ბევრი აღნიშნავს, რომ მანამდე ისინი ხშირად აწყდებოდნენ სიტუაციას, როდესაც არ უზრუნველყოფდნენ ყველაზე საჭირო ნივთებს სამრეწველო ობიექტებში. აქ ასეთი პრობლემები არ არის. გარდა ამისა, დროული გადახდა იზიდავს, შეფერხებებისა და ჯარიმების გარეშე.

კორპორატიული კვება

ეს კიდევ ერთი პრობლემაა ქალაქგარე ბიზნესისთვის. არანაირი პრობლემა, საკმარისია კომპანია ResourceTrans-თან თანამშრომლობის ხელშეკრულების გაფორმება. დანარჩენზე ისინი იზრუნებენ. დაწესებულების დისტანციიდან გამომდინარე, შეიძლება შემუშავდეს სამუშაო ადგილზე მყოფი მუშაკებისთვის ლანჩისა და კვების ორგანიზების სქემები. სინამდვილეში, სერვისების სამი ჯგუფი შეიძლება გამოიყოს:

• საკვები ოფისებში.
• სამუშაო კვება.
• კვება დისტანციურ ადგილებში.

თითოეული ობიექტი განსაკუთრებულ მიდგომას მოითხოვს, რადგან მას აქვს თავისი სპეციფიკა და მახასიათებლები. ამიტომ, თითოეული განაცხადი განიხილება ინდივიდუალურად. მენეჯერებს შეუძლიათ შემოგთავაზონ კვების მინიმუმ 3-4 ვარიანტი, რომელთა შორის შეგიძლიათ აირჩიოთ ის, რომელიც ოპტიმალური იქნება თქვენი კომპანიისთვის. სტატისტიკის მიხედვით, პერსონალის ლოიალობა იზრდება, როდესაც ადამიანებს საშუალება აქვთ ლანჩის დროს კომფორტულ პირობებში ჭამონ.

კომპანიაში ღია ვაკანსიების შესწავლისას შეიძლება აღინიშნოს, რომ კვების მუშაკებს ყველაზე ნაკლებად ჭირდებათ. ეს გამოწვეულია იმით, რომ სამუშაო პირობები კარგია, გრაფიკი მოსახერხებელია და ხალხი არ ჩქარობს სამუშაოს დატოვებას. შედარებით ცოტა ხნის წინ, ResursTrans-ის ფილიალი გაიხსნა სამარაში. ჯერ არ არის ამდენი თანამშრომლის მიმოხილვა, მაგრამ მათი უმეტესობა დადებითია. ხალხი აღნიშნავს სამომავლოდ საიმედოობასა და სიმშვიდეს, რადგან კომპანია უკვე მრავალი წელია მუშაობს ბაზარზე, მათ ეს იციან და სარგებლობენ მისი მომსახურებით.

დასკვნის ნაცვლად

თუ თქვენ აპირებთ სამუშაოს შეცვლას და თქვენთუ გაინტერესებთ ეს კომპანია, მაშინ შეგიძლიათ შექმნათ თქვენი რეზიუმე, რათა განიხილებოდეს რეკრუტირების მენეჯერის მიერ. როგორც წესი, მეორე დღეს მენეჯერი დაგიკავშირდებათ და სვამს დამაზუსტებელ კითხვებს. ამის შემდეგ რეზიუმე შედის აქტიურ მონაცემთა ბაზაში, სადაც ის შეინახება მომდევნო რამდენიმე თვის განმავლობაში. თუ ამჟამად არის ღია ვაკანსიები თქვენს პროფილზე, მაშინვე შეგიძლიათ დაპატიჟოთ გასაუბრებაზე.